A 54 anni si è troppo vecchi per un lavoro ?

Lettera pubblicata su Varesenews che ci sembra importante divulgare .

Buongiorno

Vi scrivo per quanto letto nel vostro articolo sui futuri centri commerciali, che si apriranno sulla statale del Sempione a Castelletto Ticino. Io abito a Castelletto Ticino, e sono attualmente in mobilità, e vorrei segnalare che seppur in questi centri commerciali saranno assunte nuove figure lavorative, e ben vengano ovviamente, sia giusto anche far presente, attraverso anche la vostra redazione, che negli annunci delle varie aziende che apriranno, tutte indistintamente ricercano personale Neolaureato, fino a 30 o poco più, e altre situazioni similari, con una certa predisposizione alle mansioni che vengono ricercate. Io purtroppo, e lo dico a malincuore, ho 54 anni, e sarei desideroso di poter far parte eventualmente di uno di questi nuovi gruppi che apriranno nei prossimi mesi in quel di Castelletto, ma chissà perchè seppur la voglia e determinazione di voler ancora lavorare e reinserirmi nel mondo del lavoro non mi manca, dopo aver comunque mandato il mio CV presso le varie aziende in merito, non mi sia degnato di una risposta, giacchè all’anagrafe io risulto (per loro ovviamente) sicuramente troppo vecchio. Mi chiedo, e vi chiedo, se questo è il modo di selezionare le persone a priori, e quindi “noi” oltre una certa età, perché non dobbiamo essere messi nelle condizioni di poter tornare ad essere utili prima a noi stessi, e poi ovviamente anche alle aziende che ricercano personale, come in questo caso. Se questo è il criterio dei grossi centri commerciali che si basano SOLO sui giovani, NOI che giovani magari lo siamo ancora dentro,e con la voglia di lavorare e renderci utili al mondo del lavoro, perchè siamo già considerati VECCHI a tutti gli effetti come in questo caso?

Saluti
M.F: